网管技术支持运维工资高吗-技术网管多少钱一个月

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本文目录一览：

• 1、运维工程师和网管主要区别是哪些?
• 2、it运维为什么难招人?
• 3、网管和运维工程师有区别吗?

运维工程师和网管主要区别是哪些?

1、运维分为系统运维、安全运维、网络运维、应用运维等等。网管也属于运维的一种，但由于特定维护环境在网吧，所能接触的只是无盘系统和网吧收银系统，而包括技术方面的搭建和维护大多承包给了专门的公司，所以网管更多在解决客户***问题、更换键盘鼠标耳机、清理桌面吧台乃至收银送餐等工作，相对比较低级。

2、网管是针对单位或者公司网络，以硬件维护为主的一种职业，其职责主要是保证网络的通畅。运维工程师是针对某类软件或者硬件平台，比如某某系统的运维工程师，其职责主要是保证平台或者系统的运行、维护，肯定会与网络打交道，但是实际上不同于网管。

3、运维是以互联网为基础提供数据业务的服务系统，它没有生产车间，没有流水线。核心就是一堆堆的服务器（以linux居多），提供各种网络服务，比如空间出租，云邮箱，网站，***等等。

it运维为什么难招人?

这个问题主要与第二点有关系，很多事情还是依靠人力进行，没有完成好的提练，对于大规模集群没有成熟的自动化管理方法，在此说明一下，大规模集群与运维工作是息息相关的如果只是百十来台机器，那就没有运维太大的生存空间了。

当然还有就是运维相对开发要low，工资要低一些。综合这些因素就导致了运维职业难以吸引优秀人才！人才逃离，求职欲望低，企业要求高，导致两难的局面，当然企业是导致这个的局面的主要原因，招人讲究门当户对，优秀的不是最好的，合适的才是最好的。

运维职业门槛虽然不高，但要会的东西却不少，什么网络协议、系统内核、系统管理之类的都得会一点。

很多创业者不肯招35岁至40岁的职工，这是什么原因呢？由于能力欠缺。人一但到中年，如果真在一线，代表你的业务能力很一般，的工作可替代性较强。此刻自身价值早已被公司吸干得差不多了，自然就会被“清除”。

网管和运维工程师有区别吗?

1、一般情况下运维工程师工资会高于网管，因为这是大型系统或者平台的运行要求，同时生产或者运行的单位或者公司也比较有实力。网管现在普遍工资较低，但是不排除有高级网管拿到高工资的情况，但是整体情况不如运维。

2、网管也属于运维的一种，但由于特定维护环境在网吧，所能接触的只是无盘系统和网吧收银系统，而包括技术方面的搭建和维护大多承包给了专门的公司，所以网管更多在解决客户***问题、更换键盘鼠标耳机、清理桌面吧台乃至收银送餐等工作，相对比较低级。

3、而网管一般以生产制造型企业为主，有车间，有流水线；和大量的客户端电脑和一些服务器（windows居多）防火墙交换机啥的，小规模的公司，网管服务器和客户端都要负责，包括打印机甚至电灯马桶等等。大规模的制造企业，客户端会有一个helpdesk的人专门负责，然后工程师只负责网络和服务器，或者ERP开发等等。

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