大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于售后服务培训课程的问题,于是小编就整理了3个相关介绍售后服务培训课程的解答,让我们一起看看吧。
趣学培训课程退费的方法:
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我做这个工作过来的,深有感触。
客观的觉察自己的情绪,比如说:遇到一个很纠结的客户,总是各种破事来找我。他一找我我就头大,心烦,一烦就整个上午精神状态不好,人精神状态不好,工作更吃力。
这样很容易陷入互相推诿的思维定势中。
对于客户骂人,这是外界给到的***,是别人给的,而情绪是自己的,由A到B,是把自己自***拱手让人的表现。
而从***到回应,还有很大一部分我们个人可以掌握的空间,可以自主选择,由A***引发的结果,不一定只有B,其实C的可塑性更强,掌握在自己的手里。
因此,转换思维,从痛苦和拧巴里走出来,主动去拥抱和解决问题,更为舒爽。
才2年?我从事线下实体行业管理工作近10年,虽然不是直接参与售后,但因为自己是管理岗,很多售后部门无法处理的“棘手事件”都交给我来做,别说被骂了,还被客户打过呢,但自己都挺过来了,也非常感谢那段经历。
当时我在某百货公司工作,任营运店长,一位顾客买了盒罐头,因为一些不可描述的原因,罐头长毛了,于是回来退,意思要十倍赔偿,当时我们是认同的,也是可以接受的,但这种***我们不会直接给予赔偿,而是让供应商跟他谈(产品本身存在问题的情况下)。
到售后那就解决不了,还给客服一个嘴巴子,保安给拦住了,然后就给我打电话。当时我正听售后的同事汇报情况呢,那女的就耍泼弄了什么东西(忘记是啥了,好像是一个肥皂)砸在我身上。意思我没听她说了,忽视了她的感受。
我那会儿才26,刚参加工作没几年,一下子就火了,捡起她扔给我的东西给了她一下,我说你XX是干啥的,我来给你解决事情的,要解决就好好商量,动手***干XX啊。
然后那女的就说我们欺负人什么的,我当时就说这里有监控,你要解决事就把事情说清楚,但你要耍泼,信不信我现在把你扔出去?
没在现场的人感受不到我当时的愤怒,还没等开始处理就被砸了一下。我生气之后,那女的有点胆怯了,也知道慢声细语的说事情的经过了。原来问题出在中间的调解上,这位顾客的确是在我们这买的罐头,凭证也齐全,罐头没有破损的情况下,里面的确是变质了,按照正常的流程是要赔给人家的,但一般这种情况下我们都是会把供应商喊过来,让供应商自己处理,但当时部门经理不在,没办法联系到供应商,就通知她明后天再过来或者留个电话。
好同情你呀,所以来回答一下这个问题!
做售后服务工作,挨客户骂2年,现在客户骂就头晕怎么调整情绪?
虽然我之前没有专门从事过客服的工作,但是我卖了3年的房子,在卖房子过程中也是不停的在面对客户,而且有的房子卖出去了,还有客户回过头来找你,说当初买亏了或者房子不好什么的,所以,也是面对过一些客户投诉的。
我觉得面对客户投诉的第一条就是:心态要好!你要明确一点:客户不是在骂你!而是对你们公司不满意!千万不要以为客户是在骂你,这样时间长了,确实是容易抑郁的!
要理性的对待客户的投诉,善于换位思考,如果我们买了不好的产品,也会有抱怨,而且可能因为商品不好给客户造成了很大的困扰,所以,要试着去理解客户。
当然,也有那种无聊的客户,纯粹没事找事,对于这种人,你就更不应该往心里去了,记录下来他的要求就好,对于他的谩骂就当他是在唱歌了,何必和一个没有素质的人去斤斤计较呢?这样,显得我们多没有素质呀!
心态好了以后,还要注意一点,就是语言的艺术。不要试图去纠正客户,要先顺着他的话说,千万不要和客户直接正面冲突,这样最终吃亏的还是自己。一旦你把客户惹毛了,本来客户就是不满意才投诉,这再加上你的态度问题,正好火上浇油,肯定连你一起投诉了,说不定还得扣你的奖金,这不是更加得不偿失嘛!
总之,记住客户骂的不是你,他爱说什么说什么,这只是你的工作而已,你也没有低人一等,只要你把问题记录清楚,向相关部门反馈,认认真真做好本职工作就好,不要把客户对公司和商品的不满刻意加到自己身上就行!
当然,人与人不同,如果你是心特别重的那种,就是觉得过不了这个坎,就觉得客户在骂你,或者你脾气太暴躁,受不了客户的态度,总是和客户起冲突。如果这样的话,那我建议你还是尽早换一份工作,因为这样做下去也不会有好的发展的。很多服务行业就是这样的,需要一个平稳的心态和一个好的脾气,再慢慢磨练一下自己吧!加油!
到此,以上就是小编对于售后服务培训课程的问题就介绍到这了,希望介绍关于售后服务培训课程的3点解答对大家有用。
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