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1、从孔径分布特征看,西北地区煤储层中显微孔裂隙发育尚好;孔隙大多具两极结构、呈双峰分布特点,以小-微孔和大孔为主,尤以小-微孔占优势,其孔隙体积百分含量多大于40%。
2、各类孔隙都在有限的区域内发育,有的为孤立孔隙,有的局部连通,没有一种孔隙是在整个煤层中连通的。煤呈层状结构,此结构制约各类孔隙在三维空间上的连通,这是煤基质渗透率低的原因之一。
3、具备该类曲线特点的样品的孔隙结构中,微、小孔比中、大孔发育,中孔比大孔发育,孔隙之间的连通性较好。该类孔隙对煤层气的富集和产出较为有利。
4、煤的孔隙结构特征 煤层是一种双重孔隙介质,属裂隙—孔隙型储层。
5、对煤层气的解吸和扩散较来说,一方面这种孔隙的透气性好,有利于气体解吸;另一方面这种“双峰”孔隙结构会影响气体的扩散性能。
煤炭的结构是:煤(左右结构)炭(上下结构)。 煤炭的结构是:煤(左右结构)炭(上下结构)。 注音是:ㄇㄟ_ㄊㄢ_。 拼音是:méi tàn。 词性是:名词。
宏观结构是指煤的矿物质、孔隙和构造等的总体形态结构。煤的宏观结构可以分为块状结构、层状结构、交叉层状结构、肋条层状结构等。
煤炭部机关行政编制为三百一十名。其中,部长一名,副部长四名;正副司局长三十八名(含总工程师一名,机关党委专职副书记二名)。
第一步 成立领导机构 设立客服部门,须成立机构设置领导小组,建议是由总经理任组长,机构设置领导小组要进行前期的准备工作,再通过下发公司文件,宣布客服部门成立。
指导思想上进行意识灌输 打造一支优秀的售后服务团队,首先就应该在指导思想上对员工进行灌输,让员工有一个统一的高度的认识。这是一支优秀售后服务团队的灵魂所在,也是支持品牌走的更远的无形资产。
建立售后服务中心:企业可以建立统一的售后服务中心,集中处理客户的问题和投诉,为客户提供一站式的售后服务。例如,苹果公司的AppleCare服务中心就能够通过电话、邮件、在线聊天等多种方式为用户提供售后支持。
确立清晰的愿景 作为客服团队管理者,你如何激励客服团队成员队伍朝着一个共同的目标努力?其实很简单,管理者需要根据公司的发展规划,需要创造一个令整个团队都信服而且清晰的可执行的目标。
确定合适的人员配备:根据职能和岗位要求,确定需要多少人员和人员的素质要求,以确保人员能够胜任工作,并且符合团队文化和价值观。
搭建团队的管理思路1 如何辨别人才、任用人才 团队的成功首要取决于团队成员的选择。选好团队成员,对于一个团队的建设来说是至关重要的。
煤的元素分析是对煤中的元素含量进行检测和分析(一般用质量百分数表示),包括常规的C、H、O、N、S、Al、Si、Fe、Ca等元素含量,还可检测煤中的痕量元素包括Ti、Na、K等。
碳(C):煤的主要组成元素为碳,因此碳的含量是进行煤的元素分析必不可少的。高于87%的煤被称为高热值煤,低于78%的煤则被称为低热值煤。
煤成分主要包括碳、氢、氧、氮、硫和磷等元素。其中,碳、氢、氧三者总和有机质物。煤的有机质 煤的有机质是煤中除了水分和矿物质以外的其他成分,主要由碳、氢、氧、氮、硫和磷等元素组成。
煤的元素分析是指煤中有机质各元素含量的测定。煤中有机质主要含有碳、氢、氧、氮、硫等元素。
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