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1、***:好单位,待遇好,工作较累 检察院:一般化,待遇尚可,职权不大 司法局:好单位,职权尚可,管着律师和监狱(目前监狱工资堪比四大)公安局:好单位,强权部门。也分技术岗位和综合管理。
2、如果对法律有浓厚的兴趣,有较强的法律意识和专业知识,同时希望在乡镇地区从事法律服务工作,那么可以考虑报名乡镇司法岗位。
3、建议报公证处,公证处属于司法局管,但是独立核算,从单位效益来看,公证处的钱更多~而且现在的公证意识和需要公证的事宜多,公证处收费有保障,而且从律师、公证员两个职责的劳动强度来分析,公证员也更轻松。
4、你如果是要报考这些的话,主要不是看职位,当然如果你的专业是像会计这样的话,就有很多职位可以报,如果你的专业比较小众,很多职位再好你也是不能报的,所以等考试招聘单位下来后,你再对照自己的条件一一筛选。
5、人力资源和社会保障部、各级海关部门好考。人力资源和社会保障部、各级海关部门,两个部门报考门槛不是很高,相对来说容易一些。考试是各用人单位分别派人审核自己单位的报考者。
6、就看个人意愿了。在事务所就职的好处了相对自由,收入较司法局高很多。司法局就职的好处是公务员,旱涝保收,退休养老有保障。缺陷是要受相关法律法规和纪律约束,例如接案要经过单位同意,不得私自代理案件。
1、第一条 为进一步规范人事代理工作,使人事工作更好地为本省经济建设和社会事业发展服务,根据有关规定,制定本办法。
2、第一章 总则第一条 为建立与社会主义市场经济相配套的人事管理体制,适应多种所有制经济共同发展的需要,根据《江苏省人才交流管理暂行条例》及其实施细则等有关法律、法规,结合本市实际,制定本办法。
3、体检前,有工作单位的报考者须提供单位同意报考证明,其他社会人员须提供人事档案代理机构的相关证明。
4、江苏省 由于江苏省高校实行全额拨款,高校仍然坚持实现事业编制制度,区别于事业编制的招聘为人事代理,高校内不实行备案制或者控制总量。
5、为提高人事部门的工作质量和办事效率,深化勤政廉政意识,努力做好我区的人事人才工作。我们结合行风建设,积极推行政务公开,规范机关工作人员的行政行为,各项日常工作开展较好。 做好教育系统教师核编工作。
由博罗县司法局组织进行体检。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。体检结果不符合从事招聘岗位工作需要的,经招聘工作领导小组研究确定不予录用,对因体检不合格造成的空缺,按考试成绩依次递补。
体检、考察合格者确定为拟聘用人员,同时在东莞市人力***政务信息网、东莞市司法局网站公示。如因体检或其他原因导致拟聘岗位出现空缺的,按《广东省事业单位公开招聘人员办法》第二十七条执行。
根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》和《江门市面向基层定向招聘机关雇员事业单位职员试行办法》的规定,我市面向社会公开招聘事业单位工作人员。
《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等规定,经市人力社保局备案,现面向社会公开招聘事业单位工作人员。
现将有关事宜公告如下:遴选原则坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的标准,***取考试与考核相结合的方式进行。
河北事业单位考试报名时间3月13日开始。事业单位考试(事业编制考试),由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心实施的事业公开招聘工作人员考试。
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