售后服务工程师招聘,热流道售后服务工程师招聘

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于售后服务工程师招聘的问题，于是小编就整理了3个相关介绍售后服务工程师招聘的解答，让我们一起看看吧。

1. 徐工集团挖掘机招聘售后服务工程师待遇怎么样?管吃住吗？
2. 泰康人寿售后服务部招聘是真的吗？
3. 移动客服招聘条件是什么？

徐工集团挖掘机招聘售后服务工程师待遇怎么样?管吃住吗？

我认识几个在徐工做售后的，有科技的，有筑路的，有徐工基础的，待遇都不错，一年后四五千，徐挖现在的销量大增，你去后待遇应该不错，中午有工作餐，每个月有300块钱住房补贴（在徐州租房足够），不错的。

泰康人寿售后服务部招聘是真的吗？

泰康人寿售后服务部招聘是真的，保险业务完全在于自己，关键是不是在用心工作即自己的态度决定，这跟自己的性格呀，资源呀，都是没有太大关系。

在这里，我知道在保险行业，大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品”。保险公司的底薪，销售行业毕竟与自己的业绩挂沟的，没有业绩，不用说2000，5000的底薪，甚至更高，都是不存在的。

答，不完全是是真的。试想售后服务部主要工作是为孤儿保单客户做好保险服务的，是专业的上门崔收续期保费交纳，整理，合理规划，达甜保险，理赔等系列工作，业务员工作也是比教容易，轻松。

与外勤业务员相，基本上售后服务部人员稳固，没有流失人员的概率。由于外勤工作压力大，流失人员较大，因此，公司以招聘售后服务部人员为由，而大量，，经常招聘。实行上是招聘保险外勤业务员推销保险。

移动客服招聘条件是什么？

1、学历要求：大专及以上学历

2、语言要求：能使用流利、标准的普通话。声音甜美,有播音经验者优先。(普通话不标准者不行）

3、电脑技能：40字/分以上，并能熟悉操作常用的办公系统软件。如：word、excel等；

4、倾听技巧：能清楚地理解对方话语的内涵并做出适当的反应。

5、素质要求：具有良好的口语表达能力、服务意识与服务心态，较强的团队作意识，具有良好的沟通表达、协调管理能力，有相关工作经验者优先考虑。

6、工作时间：需要倒班，每天工作时间不多于8小时，多出按国家规定的加班费标准计发

仅供参考

到此，以上就是小编对于售后服务工程师招聘的问题就介绍到这了，希望介绍关于售后服务工程师招聘的3点解答对大家有用。