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广西医院信息科人才招聘-广西医院招聘信息最新招聘2020

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本文目录一览:

医院信息科招聘要求

1、医院信息科招聘要求如下:遵守国家法律、法规,具有良好的职业道德和修养,身心健康工作认真负责,热爱本职工作。全日制大学本科学历软件工程,信息工程,信息与计算科学,计算机科学与技术等计算机相关专业毕业。

2、基本条件:具有中华人民共和国国籍,具有良好的品行,具有正常履行职责的身体条件(无色盲、无药物过敏史)。年龄条件:医疗专业原则上年龄要求在35周岁以下。

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(图片来源网络,侵删)

3、医生招聘条件:年龄40岁以下,医学专业大专及以上学历,取得执业医师资格,有在公立医院工作满1年以上经历;护士招聘条件:年龄40岁以下,护理专业中专及以上学历,取得护师执业资格,在公立医院工作满1年以上经历。

4、三甲医院康复治疗岗位工作满3年以上。 ZSZY2011010 骨科 1名 针灸推拿技师及以上 大学本科及以上;35岁以下; 在三甲医院从事康复治疗岗位工作满3年以上。

2021广西来宾市兴宾区人民医院引进紧缺急需人才公告【8人】

1、兴宾区人民医院工作人员招聘工作领导小组根据考核体检结果择优确定拟引进人员,拟引进人员名单在兴宾区人民医院工作范围和兴宾区***网公示7个工作日。

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2、报名时间:2021年12月23日至12月24日(工作日上午8:30-12:00,下午3:00-6:00)。 报名地点:南宁市青秀区仙葫大道福兴路3号邕宁区人社局4楼人才事业股。 报名要求:每位报名者只能选择一个符合条件的岗位报考。

3、紧缺急需专业的E层次人才给予一次性安家费2万元和为期60个月、每月500元的生活补助;到来宾工作五年内在来宾市首次购房,凭购房材料申请一次性发放购房补贴5万元。

4、二)引进人员符合来宾市规定的高层次人才和紧缺急需人才条件的,经县委人才工作领导小组审核,市委人才工作领导小组认定后,享受来宾市引进高层次人才有关的安家费、生活补助和住房补贴等优惠政策。

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5、以上现役、试用期、资格证书等有关资格条件中的时间计算,除有专门规定外,均以2021年8月为截止日期。

6、人才引进*** 本次***引进急需紧缺人才8名,具体岗位及要求详见《黎城县2021年公开引进急需紧缺人才岗位表》,专业分类参照《教育部硕士研究生专业分类目录》。

2023广西中医药大学第一附属医院人才招聘公告【105人】

1、博士待遇按照我院《广西中医药大学第一附属医院高层次人才引进与管理暂行办法(2022年修订)》(院字[2022]87号)执行。相关条件及待遇详见附件4,具体可电话咨询。

2、长沙高桥壹品吉屋营销中心电话是4006569058转10630(***“4006569058,10630”到手机拨号界面可快速一键拨打),免费咨询项目优惠信息,专车直达接送。

3、一)招聘岗位 高层次领军人才、杰出学者 我校面向国内外公开引进高层次领军人才、杰出学者若干名。 博士 我校面向国内外公开招聘博士183名。具体岗位及相关要求详见附件1《广西中医药大学2020年招聘博士***表》。

4、招聘*** 2023年***招聘各学科博士、高级职称人才23名,具体岗位参看附表《广西卫生职业技术学院2023年公开招聘高层次人才岗位信息表》。我校长期面向社会招聘医药专业领域的博士,欢迎各医学类专业学科的博士投简历应聘。

5、招聘方案发布及岗位2023年1月12日公开招聘方案在天津市教育委员会网站()、天津中医药大学网站()和天津中医药大学第一附属医院***()“公开招聘”专栏发布。

6、遵照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定签订合同。按照中山大学附属第一医院相关管理规定聘用。根据医院相关规定和申请者学历、职称等条件发放工资(待遇从优,具体面议)及五险一金。

2019年广西医科大学第一附属医院人才招聘公告

1、一)报名时间:即日起至2019年1月19日 (二)报名途径:应聘者登陆我院人才招聘网报名,请用真实信息注册账号、填写简历、投递志愿。仅注册、填写简历,不申请岗位的,视作报名无效。

2、有机会。根据2022年广西医科大学第一附属医院招聘公告,聘用制技术人员,根据国家和医院的相关工资待遇政策执行,博士学历学位者可享受入编及相关的人才引进或优秀博士奖励政策。

3、招聘岗位、人数及条件 详见附件《广东省农垦中心医院2015年第二批公开招聘工作人员岗位及条件一览表》。薪酬待遇 (一)岗位等级。

4、广西医药卫生重点建设学科3个(生殖医学研究中心、创伤骨科中心、神经病学科)。广西高校人才小高地创新团队2个。临床医学专业为国家级第一类特色专业建设点。

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